@article{fdi:23976,
  title = {{H}{\'e}ritiers et prol{\'e}taires : travail, mobilit{\'e} sociale et vies de familles {\`a} {L}om{\'e} ({T}ogo)},
  author = {{A}gier, {M}ichel and {L}ulle, {T}hierry},
  editor = {},
  language = {{FRE}},
  abstract = {{C}e texte propose d'analyser la composition et les diff{\'e}renciations internes du monde ouvrier {\`a} partir d'une analyse de la mobilit{\'e} sociale. {D}ans cette {\'e}tude d'un cas africain, la question de d{\'e}part porte sur l'existence d'un h{\'e}ritage lignager ou ethnique {\`a} la disposition des personnes, qui sera ou non mobilis{\'e} et valoris{\'e} dans le d{\'e}roulement des trajectoires sociales. {A}pr{\`e}s une pr{\'e}sentation du fonctionnement de l'entreprise (une brasserie au {T}ogo), trois situations sont {\'e}voqu{\'e}es {\`a} partir d'{\'e}tudes de cas individuels et familiaux : un r{\'e}seau d'embauche o{\`u} l'usage par le groupe de relations lignag{\`e}res et locales ne se poursuit pas par des ascensions professionnelles individuelles ; une seconde situation o{\`u} la position d'h{\'e}ritiers (a{\^i}n{\'e} d'un lignage dans un cas, chef de clan dans un autre cas) est renforc{\'e}e par une bonne int{\'e}gration dans l'entreprise et une personnalisation du rapport salarial, ce qui permet une ascension sociale importante dans et surtout hors de l'entreprise ; un troisi{\`e}me cas montre l'itin{\'e}raire d'un ouvrier dont le m{\'e}tier, la vie dans l'entreprise et l'environnement social urbain fournissent les principales r{\'e}f{\'e}rences alors que sa situation lignag{\`e}re est destructur{\'e}e avant m{\^e}me son entr{\'e}e dans le salariat. {S}ans former des cat{\'e}gories ou des classes statiques, ces diff{\'e}rentes positions dans la mobilit{\'e} sociale repr{\'e}sentent plusieurs fa{\c{c}}ons d'{\^e}tre ouvrier. {L}a paix sociale de l'entreprise repose, pour une large part, sur la distinction renouvel{\'e}e entre ces comportements d'h{\'e}ritiers et de prol{\'e}raires. ({R}{\'e}sum{\'e} d'auteur)},
  keywords = {{OUVRIER} ; {MOBILITE} {SOCIALE} ; {ENTREPRISE} ; {LIGNAGE} ; {RELATIONS} {DANS} {LE} {TRAVAIL} ; {HERITAGE} ; {MILIEU} {URBAIN} ; {SOCIOLOGIE} {DU} {TRAVAIL} ; {ITINERAIRE} {SOCIOPROFESSIONNEL} ; {BRASSERIE} ; {TOGO} ; {LOME}},
  booktitle = {{T}ravail et identit{\'e}s dans les villes du {T}iers {M}onde : 2. {E}n qu{\^e}te des identit{\'e}s ouvri{\`e}res},
  journal = {{C}ahiers des {S}ciences {H}umaines},
  volume = {23},
  numero = {2},
  pages = {215--241},
  ISSN = {0768-9829},
  year = {1987},
  URL = {https://www.documentation.ird.fr/hor/fdi:23976},
}